Objectivo Geral
1. Desenvolver competências analíticas e técnicas de análise de indicadores de desempenho de Recursos Humanos.
Objectivos Específicos
1. Aprender as etapas de elaboração de um Diagnóstico de Indicadores de RH;
2. Aprender a elaborar um Diagnóstico de Indicadores de Recursos Humanos;
3. Aprender a elaborar um Relatório de Recursos Humanos.
Projecto final
1. Diagnóstico de Indicadores de RH;
2. Mapa de Indicadores de Recursos Humanos;
3. Relatório de Recursos Humanos.
Informação adicional
1. Duração do curso: 25 dias | Horário: *8h30-12h30 e *15h-19h00
2. *Segunda à Sexta - Feira e aos Sábados: 8h30-12h30
3. Modalidade : presencial e/ou on-line
Modalidade de pagamento: total ou até duas prestações iguais.
